技術人才崗位富余 建筑和計算機工程師最缺
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| 發(fā)表時間：2006/4/13 瀏覽 2074 次 |
昨日，西安市職業(yè)介紹服務中心公布了今年第一季度職業(yè)供求狀況，西安市勞動力市場仍遭遇“技工荒”，專業(yè)技術人員需求量大而求職者寥寥無幾，建筑、計算機工程師等十類職業(yè)市場需求缺口大；而體力工人、保安人員等職業(yè)競爭則相當激烈。
專業(yè)技術人員崗位空缺
今年第一季度，求職人數大增，各類求職人員達到了130367人，比去年第四季度增加了近5萬人，市場需求人數僅有102073人，處于供大于求的狀態(tài)。
在第一季度中，從行業(yè)分組情況看，需求人數占比例最大的是住宿和餐飲業(yè)；信息傳輸、計算機服務和軟件業(yè)；建筑業(yè)；居民服務業(yè)。從職業(yè)類別分組供求對比數據來看，“專業(yè)技術人員”需求16617人，僅有3637人求職，出現了崗位空缺�！稗k事人員、商業(yè)和服務人員”崗位競爭則相對激烈。
建筑和計算機工程師最走俏
第一季度需求得不到滿足的前十種職業(yè)，按缺口人數從多到少排列依次為推銷展銷人員、機械冷加工人員、餐廳服務人員、飯店服務人員、計算機工程師、建筑工程師、環(huán)境衛(wèi)生人員、旅游游覽場所服務員、保險業(yè)務人員、房地產業(yè)務人員。
其中，供需最不平衡的職業(yè)是建筑工程師，市場需求1112人，而求職人數僅有114人，相當于招聘10個人只有1個人應聘；其次計算機工程師需求1302人，求職人數只有301人。
營業(yè)員、保安競爭很激烈
勞動力供大于求的前十種職業(yè)為：體力工人、治安保衛(wèi)人員、營業(yè)人員和收銀員、保管人員、行政事務人員、部門經理及管理人員、機動車駕駛員、采購人員、美容美法人員、中餐烹飪人員。
其中供需最不平衡的是體力工人、治安保衛(wèi)人員、機動車駕駛員、采購人員。市場對采購人員需求僅有208人，而求職人數則有907人，相當于5個人爭搶1個職位；體力工人需求914人，求職者高達5000人；保安需求681人，求職者達3178人。
文化低、年齡大求職困難
從文化程度需求情況來看，文化程度越高崗位選擇的空間越大，文化程度越低崗位競爭也越激烈。
用人單位對具備大專、大學文化程度者需求量較大，分別占到了需求總量的37.19％和36.47％。碩士以上文化程度有需求則無求職，大學文化程度需求37226人，而求職人數有10377人；高中及以下求職比較困難。
相比而言，青壯年找工作較為容易，而35歲以上人員求職則比較困難，需求27141人，求職者高達51443人。
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