小心傷害別人
員工個(gè)案：(泰世和集團(tuán)公司職員徐媛媛)
一年年終，和我一個(gè)辦公室的小張悄悄來(lái)打聽我拿了多少。我本來(lái)不想告訴她，但她先對(duì)我說(shuō)她發(fā)了5000元，所以我也只好禮尚往來(lái)告訴她，但我還是悄悄打了個(gè)折扣，少說(shuō)了2000元，以便和她的數(shù)目差不多。但即便如此，她還是陰沉了臉，此后一段時(shí)間遇到了我說(shuō)話都總是帶點(diǎn)刺兒，搞得我挺尷尬的。后來(lái)我才知道，其實(shí)她只拿到了1000元的年終獎(jiǎng)。
員工感言：
有時(shí)候，在利益差距的面前，友情是非常脆弱的。區(qū)區(qū)一點(diǎn)年終獎(jiǎng)，就可以讓兩個(gè)人產(chǎn)生隔閡。如果你想要維系和同事的這份友情，避免一些尷尬，將自己的年終獎(jiǎng)數(shù)目隱藏起來(lái)是最明智的。
維護(hù)自己的面子
員工個(gè)案：(彩蝶財(cái)務(wù)軟件公司職員陳紅)
今年的年終獎(jiǎng)我只拿到了400塊錢。只有去年的十分之一，看著部門的另外兩個(gè)同事喜笑顏開的樣子，想來(lái)她們是拿得不少了。她們悄悄來(lái)問(wèn)我拿了多少，我硬著頭皮說(shuō)4000多一點(diǎn)，和去年差不多。于是他們便提議每人出五百，請(qǐng)全部門的員工去唱歌、吃飯。我是心里苦笑不已，年終獎(jiǎng)一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)花光了。
員工感言：
打腫臉充胖子的滋味是不好受的。但我并不后悔。至少我在人前保住了尊嚴(yán)。在今后的工作中我不會(huì)感覺(jué)到自己低人一等。我想我會(huì)努力的，來(lái)年的年終獎(jiǎng)一定真的趕上他們。
專家意見：(北京大學(xué)金秋心理研究中心主任陳偉)
年終獎(jiǎng)的具體數(shù)額屬于個(gè)人隱私的范疇。個(gè)人有權(quán)保密。而打聽別人的隱私是目前中國(guó)最為流行的一種陋習(xí)了。而因?yàn)閯e人不愿透露隱私而嫉恨對(duì)方更是無(wú)聊之極。
而對(duì)年終獎(jiǎng)具體數(shù)額的保密已經(jīng)成為了員工的一種自我心理防御。只要不公開，就不會(huì)有人能夠觸碰到自己的痛處。而許多人想方設(shè)法來(lái)打聽別人的年終獎(jiǎng)數(shù)額，不是想挑開別人的傷疤，鑒賞別人的痛苦，就是自找其辱。
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